Ngày 09/09/2025, Tọa đàm ngành Điều dưỡng Việt – Đức do VNEU đồng tổ chức đã diễn ra với sự tham dự của nhiều đại biểu, chuyên gia và hơn 200 khách mời. Sự kiện tập trung thảo luận về nhu cầu nhân lực điều dưỡng tại Đức, thực trạng thiếu hụt do già hóa dân số và cơ hội dành cho giới trẻ Việt Nam. Các chuyên gia nhấn mạnh lợi thế, đồng thời chỉ ra những yêu cầu khắt khe đối với tu nghiệp sinh. Đáng chú ý, tọa đàm còn ghi dấu bước hợp tác chiến lược giữa VNEU và doanh nghiệp Mülheimer Seniorendienste gGmbH (CHLB Đức), góp phần phát triển nguồn nhân lực và tăng cường quan hệ song phương.
Lộ trình Du học nghề Đức cùng VNEU
Du học nghề Đức nên đi ngành nào?
Tọa đàm ngành Điều dưỡng Việt – Đức ngày 09/09/2025 đã vinh dự đón tiếp nhiều vị khách mời quan trọng. Trong đó có Tiến sĩ Cấn Văn Minh - Phó Chủ tịch Hiệp hội Hữu nghị Việt - Đức, ông Alexander Keppers - Tổng Giám đốc Công ty Mülheimer Seniorendienste gGmbH (CHLB Đức), bà Yvonne Fragemann - Giám đốc Phụ trách Chăm sóc và Nhân sự của Mülheimer Seniorendienste gGmbH; Tiến sĩ, Bác sĩ Trần Trọng Dương - Viện trưởng Viện Nghiên cứu và Đào tạo Y Dược Việt Nam - Hàn Quốc, đồng thời là Phó Trưởng Bộ môn Ngoại Trường Đại học Đại Nam, ông Nguyễn Quang Đức - Chủ tịch Hội đồng thành viên Trung tâm Du học nghề Đức VNEU, và bà Ngô Lan Anh - Giám đốc Công ty Du học TACOM. Bên cạnh đó, sự kiện còn có sự tham gia của đại diện nhiều trường đại học, doanh nghiệp trong và ngoài nước cùng hơn 200 khách mời là chuyên gia, giảng viên, học viên và sinh viên. Sự hiện diện đông đảo của các đại biểu đã góp phần tạo nên một dấu ấn quan trọng, khẳng định ý nghĩa của Tọa đàm trong việc thúc đẩy hợp tác, kết nối và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao giữa Việt Nam và Đức.
Ảnh 1: Diễn giả tại buổi Tọa đàm chia sẻ về thị trường lao động tại Đức
Với sứ mệnh trở thành cầu nối đưa thế hệ nhân lực trẻ Việt Nam tiếp cận nền giáo dục và cơ hội việc làm tại châu Âu, buổi Tọa đàm tập trung trao đổi về những vấn đề then chốt liên quan đến thị trường lao động Đức và nhu cầu nhân lực trong ngành Điều dưỡng. Các báo cáo và phần chia sẻ từ chuyên gia mang đến cho người tham dự cái nhìn toàn diện về cơ hội học tập, làm việc, định cư cũng như những thách thức đặt ra đối với nguồn nhân lực chất lượng cao trong bối cảnh hội nhập quốc tế.
“Nước Đức đang đối mặt với thách thức thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng do ảnh hưởng từ xu hướng già hoá. Theo Cơ quan Thống kê Liên bang Đức, đến năm 2030 sẽ có gần 3,9 - 4 triệu người bước vào tuổi nghỉ hưu, và đến năm 2035 con số thiếu hụt lao động có thể lên tới 7 triệu.” ông Nguyễn Quang Đức chia sẻ. Theo ông, chính thực trạng này mở ra nhiều cơ hội cho các bạn trẻ Việt Nam khi tham gia chương trình Du học nghề Đức, đặc biệt là trong lĩnh vực Điều dưỡng - ngành nghề đang có nhu cầu tuyển dụng cao và ổn định lâu dài.
Ảnh 2: ông Nguyễn Quang Đức - Chủ tịch Hội đồng Thành viên Công ty TNHH Dịch vụ và Tư vấn VNEU – đơn vị đồng tổ chức tọa đàm, chia sẻ về yêu cầu của thị trường Đức hiện nay
Buổi Tọa đàm cũng ghi dấu bằng phần trao đổi sôi nổi khi các bậc phụ huynh, khách mời và các bạn trẻ quan tâm đến chương trình Du học nghề Đức được trực tiếp đặt câu hỏi và lắng nghe giải đáp từ các chuyên gia. Nhiều ý kiến tập trung vào những điều kiện cần thiết cũng như những thách thức tiềm ẩn trong quá trình học tập và làm việc tại Đức. Trả lời cho câu hỏi, đồng tình với quan điểm của ông Keppers, ông Nguyễn Quang Đức, Chủ tịch Hội đồng Thành viên Công ty TNHH Dịch vụ và Tư vấn VNEU – đơn vị đồng tổ chức tọa đàm, khẳng định tu nghiệp sinh Việt có nhiều lợi thế như chăm chỉ, chịu khó, khéo léo, cầu tiến… nhưng để cạnh tranh với đối thủ tới từ nhiều quốc gia khác, các bạn trẻ cần nhiều hơn thế. Các bạn cần phải trau dồi về tiếng và trình độ chuyên môn để đáp ứng tốt đòi hỏi của công việc.
Ảnh 3: Khách mời tham gia trao đổi trực tiếp với diễn giả về chính sách hỗ trợ tham gia chương trình Du học nghề Đức hiện nay
Xu hướng du học nghề được dự báo sẽ tiếp tục phát triển mạnh mẽ trong những năm tới. Tuy nhiên, lợi thế cạnh tranh của Việt Nam trên thị trường lao động quốc tế không chỉ đến từ số lượng mà phụ thuộc vào sự chuẩn bị về chất lượng. Chất lượng này không thể đến từ nỗ lực đơn lẻ, mà cần sự chung tay của nhiều bên: từ các cơ sở đào tạo tiếng Đức, các trường nghề, các đơn vị tư vấn du học nghề, cho tới sự hỗ trợ chính sách từ các cơ quan quản lý nhà nước.
Chỉ khi có sự phối hợp đồng bộ, một hệ sinh thái du học nghề bền vững, chất lượng và hiệu quả mới có thể được hình thành. Định hướng này được cụ thể hóa thông qua việc VNEU ký kết hợp tác chiến lược với doanh nghiệp Mülheimer Seniorendienste gGmbH (CHLB Đức), mở ra những cơ hội thực tập và làm việc rõ ràng cho học viên ngành điều dưỡng. Bước sang năm 2025, VNEU khẳng định không chạy theo số lượng tuyển sinh, mà tập trung đầu tư vào chất lượng đào tạo, nhằm bảo đảm học viên sau khi tốt nghiệp có đủ năng lực hội nhập và cạnh tranh tại thị trường lao động Đức. Theo ông Nguyễn Quang Đức chia sẻ “Những bạn gặp khó khăn về mặt kinh tế có mong muốn tham gia chương trình Du học nghề Đức, VNEU luôn sẵn sàng đồng hành giúp đỡ các bạn chỉ cần có sự nỗ lực và kiên trì”.
Ảnh 4: Trung tâm Du học nghề Đức VNEU ký kết hợp tác với Doanh nghiệp Điều dưỡng Mülheimer Seniorendienste gGmbH (CHLB Đức)
Hợp tác về nguồn nhân lực không chỉ mang lại lợi ích kinh tế mà còn góp phần tăng cường mối quan hệ giữa 2 nước, nhất là khi Việt Nam và Cộng hoà Liên bang Đức kỷ niệm 50 năm thiết lập quan hệ ngoại giao trong năm 2025.
Vi
De
